Funzionalità NAVEX One

Fornisce segnalazioni anonime di attività che coinvolgono cattiva condotta, frode, abuso e altre violazioni delle politiche aziendali.

Fornisce una segnalazione sicura e protetta delle attività che coinvolgono cattiva condotta, frode, abuso e altre violazioni delle politiche aziendali.

È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di inviare rapporti in modo affidabile.

È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento.

Gestisce una soluzione telefonica che i clienti possono configurare e fornire ai loro dipendenti.

Aiuta le aziende a promuovere la linea diretta per le segnalazioni in modo che sappiano quando e come accedervi.

Ha una dashboard centralizzata con cui gli utenti possono interagire.

Invia notifiche agli utenti nell'app o tramite email, messaggio di testo o in altro modo.

Fornisce ai clienti la gestione dell'analisi e della reportistica.

Identifica vari fattori di rischio come l'uso inadeguato della tecnologia, il fattore umano o i rischi esterni.

Capacità di classificare i rischi in base al tipo di rischio, alla gravità e a criteri personalizzati.

Supporto per varie metodologie e framework per la gestione del rischio.

Monitora le prestazioni della gestione del rischio rispetto agli obiettivi e ai traguardi.

Capacità di creare e confrontare piani di recupero utilizzando modelli standard predefiniti.

Include una libreria di procedure e modelli di piano standard.

Procedure per implementare piani e azioni di gestione delle crisi.

Fornisce API e integrazioni standard con altri sistemi software.

Conforme alle normative e agli standard di sicurezza e privacy.

Consenti agli utenti di accedere al software utilizzando dispositivi mobili.

Facilita la configurazione del software senza la necessità di competenze tecniche.

Assiste i clienti in tutte le fasi del processo di implementazione.

Fornisce agli utenti del software corsi di formazione e contenuti di apprendimento.

Fornisce supporto clienti e tecnico, direttamente o tramite partner.

Il fornitore offre servizi di consulenza come la reingegnerizzazione dei processi aziendali.

Gli utenti possono assegnare punteggi ai fornitori in base al rischio stimato di fare affari con loro.

Utilizza l'intelligenza artificiale per analizzare i rischi di terze parti.

Rivedi i contratti e i profili dei fornitori per garantire la conformità con le normative e le politiche interne.

Gestisci e applica le politiche interne relative alla gestione del rischio dei fornitori e ai controlli.

Fornisci flussi di lavoro per mitigare i rischi ed eseguire l'escalation dei problemi in modo proattivo.

Monitora le prestazioni dei fornitori utilizzando dati come la cronologia delle transazioni e dei contratti.

Invia avvisi e notifiche quando sono necessarie azioni correttive per affrontare il rischio del fornitore.

Esegui attività di due diligence continua per calcolare automaticamente il rischio complessivo per ciascun fornitore.

Includi modelli di report per attività come audit e valutazione dei fornitori.

Consolida i dati da più sistemi che gestiscono le informazioni sui fornitori.

Fornisci una vista a 360 gradi dei fornitori che può essere condivisa con utenti interni o esterni.

Condensa documenti o testi lunghi in un breve riassunto.

Consente agli utenti di generare testo basato su un prompt di testo.

Condensa documenti o testi lunghi in un breve riassunto.

Consente agli utenti di generare testo basato su un prompt di testo.

Condensa documenti o testi lunghi in un breve riassunto.

Includi corsi innovativi per etica e conformità.

Consenti agli amministratori di creare e gestire i corsi.

Capacità di memorizzare e gestire contenuti relativi alle politiche interne.

Gli utenti possono raggruppare i corsi per sviluppare programmi per vari tipi di dipendenti o argomenti.

Integra con fornitori di contenuti didattici di terze parti.

Corsi per affrontare la discriminazione, le molestie o il comportamento abusivo.

Contenuto didattico incentrato sulla protezione della reputazione dell'azienda.

Contenuti e documenti che coprono le regole aziendali sul comportamento interno ed esterno.

Corsi che trattano questioni di conformità aziendale come i conflitti di interesse.

Fornisci contenuti di apprendimento per dipartimenti come HR, finanza o IT.

Corsi standard per i dipendenti esposti a potenziali pericoli come materiali pericolosi.

Fornisci corsi per industrie fortemente regolamentate come quelle chimiche o del petrolio e gas.

Pianifica i rinnovi delle certificazioni per evitare la non conformità.

Certificazioni che non sono obbligatorie ma consigliate per vari tipi di lavoro.

Traccia le certificazioni obbligatorie imposte dalle istituzioni governative.

Analizza il feedback di dipendenti e manager per migliorare i contenuti e le attività di apprendimento.

Traccia le prestazioni delle iniziative di apprendimento sulla conformità per dipendente o dipartimento.

Identifica i dipendenti, i team dei dipartimenti che non rispettano la formazione obbligatoria.

Può generare rapporti sulle tendenze di conformità alle politiche utilizzando l'IA.

Utilizza l'IA per automatizzare attività comuni del flusso di lavoro come la creazione, la distribuzione e l'aggiornamento delle politiche.

Migliora le prestazioni basandosi sul feedback e sull'esperienza

Prendi decisioni informate basate sui dati disponibili e sugli obiettivi